<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<bip.mosir.dukla.pl><request><id>37</id><trescTytul>Ogłoszenie o naborze - młodszy referent</trescTytul><trescGlowna>&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;MOSiR.111.1.2014&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; Dukla, 2014-09-25&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;OGŁOSZENIE O NABORZE&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;Na podstawie art.11 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;( Dz.U.&amp;nbsp; Nr 223 , poz.1458 z p&amp;oacute;źn. zm.)&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;&lt;strong&gt;Dyrektor Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Dukli&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;&lt;strong&gt;ogłasza&amp;nbsp; nab&amp;oacute;r&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;&lt;strong&gt;na wolne&amp;nbsp; stanowisko urzędnicze &amp;bdquo; MŁODSZY REFERENT&amp;rdquo;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Określenie jednostki&lt;/strong&gt;: Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Dukli.&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Wymiar etatu&lt;/strong&gt;: &amp;frac12; &amp;nbsp;etatu.&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;&lt;strong&gt;Wymagania niezbędne&lt;/strong&gt;:&#13;
	&lt;ol&gt;&#13;
		&lt;li&gt;wykształcenie wyższe,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;obywatelstwo polskie,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;brak skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;nieposzlakowana opinia,&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;/ol&gt;&#13;
	&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol style="list-style-type:lower-alpha;"&gt;&#13;
	&lt;li value="4"&gt;&lt;strong&gt;Wymagania dodatkowe&lt;/strong&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; :&#13;
&#13;
	&lt;ol&gt;&#13;
		&lt;li&gt;znajomość ustaw:&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;/ol&gt;&#13;
	&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li value="1"&gt;o samorządzie gminnym,&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li value="2"&gt;o sporcie&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li value="3"&gt;o pracownikach samorządowych,&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li value="4"&gt;kodeksu postępowania administracyjnego,&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li value="5"&gt;o zam&amp;oacute;wieniach publicznych,&#13;
	&lt;ol&gt;&#13;
		&lt;li value="2"&gt;prawo jazdy kat. B, dysponowanie własnym samochodem osobowym do cel&amp;oacute;w służbowych&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li value="3"&gt;dyspozycyjność, komunikatywność,&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;/ol&gt;&#13;
	&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value="2"&gt;&amp;nbsp;&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li value="3"&gt;&amp;nbsp;&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li value="4"&gt;&amp;nbsp;&#13;
	&lt;ol&gt;&#13;
		&lt;li&gt;&amp;nbsp;&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;&amp;nbsp;&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;&amp;nbsp;&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;kserokopie dokument&amp;oacute;w potwierdzających&amp;nbsp; inne umiejętności,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;biegła znajomość system&amp;oacute;w operacyjnych, pakiet ofice ,&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;/ol&gt;&#13;
	&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value="5"&gt;&lt;strong&gt;Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:&lt;/strong&gt;&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li&gt;gromadzenie i przechowywanie akt prawnych i zarządzeń wewnętrznych,&amp;nbsp; ewidencjonowanie faktur ,&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;czuwanie nad terminowym realizowaniem poleceń i załatwianiem korespondencji,&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;zaopatrzenie w niezbędną dokumentację do działalności podstawowej MOSiR&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;prace&amp;nbsp; w zakresie spraw związanych z wysyłką, segregacją i rejestracją korespondencji,&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;pomoc w opracowywanie procedur, regulamin&amp;oacute;w, instrukcji oraz zarządzeń związanych&amp;nbsp; z działalnością MOSiR&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;wsp&amp;oacute;łpraca w zakresie przestrzegania bhp i p.poż. z inspektorem bhp&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;czuwanie nad aktualizacją strony internetowej MOSiR&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;obsługa archiwum&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;bieżące prowadzenie dokumentacji kancelaryjnej zgodnie z Instrukcją Kancelaryjną- właściwe segregowanie dokument&amp;oacute;w oraz ich rejestrowanie&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value="6"&gt;&lt;strong&gt;Warunki pracy na stanowisku:&lt;/strong&gt;&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li&gt;praca siedząca przy komputerze, w biurze MOSiR&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;stanowisko związane z przemieszczeniami się w budynku&amp;nbsp; przystosowanym dla os&amp;oacute;b niepełnosprawnych,&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value="7"&gt;&lt;strong&gt;Wymagane dokumenty:&lt;/strong&gt;&#13;
&#13;
	&lt;ol&gt;&#13;
		&lt;li&gt;życiorys (CV) &amp;ndash; własnoręcznie podpisany ,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;kserokopia dokumentu tożsamości,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;list motywacyjny- własnoręcznie podpisany ,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;kopia dokumentu poświadczającego&amp;nbsp; wykształcenie,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;kopie świadectw pracy,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;&lt;a href="http://dukla.pl/doc/kwestionariusz.doc"&gt;kwestionariusz osobowy&lt;/a&gt; dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (druk kwestionariusza można pobrać w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji w Dukli - Biuro MOSiR,1 piętro) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;w przypadku gdy kandydatem jest osoba niepełnosprawna- kopie dokument&amp;oacute;w potwierdzających niepełnosprawność&lt;/li&gt;&#13;
		&lt;li&gt;oświadczenie kandydata według poniższego wzoru i opatrzone&amp;nbsp; klauzulą i podpisem:&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;/ol&gt;&#13;
	&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;UWAGA&lt;/strong&gt;; Brak podpisu na CV, oświadczeniu, liście motywacyjnym i kwestionariuszu będzie uznany za brak spełnienia wymagań formalnych.&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać :&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;w terminie do dnia &lt;strong&gt;6 października 2014 r. do godziny 15&lt;sup&gt;00&lt;/sup&gt;&lt;/strong&gt; :&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;z dopiskiem na kopercie: &lt;strong&gt;&amp;bdquo; Nab&amp;oacute;r na stanowisko&amp;nbsp; urzędnicze -&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;&lt;strong&gt;&amp;bdquo; MŁODSZY REFERENT &amp;rdquo;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;- osobiście &lt;/strong&gt;&amp;nbsp;&lt;strong&gt;w siedzibie MOSiR w Dukli &amp;nbsp;&amp;nbsp;( Biuro Obsługi Klienta -1 piętro)&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;- lub pocztą na adres &amp;ndash; Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Dukli ul. Armii Krajowej 1A &lt;/strong&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ( liczy się data wpływu do Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Dukli )&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; Aplikacje, kt&amp;oacute;re wpłyną do Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Dukli po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;Kandydaci zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru zostaną telefonicznie zaproszeni na rozmowy kwalifikacyjne .&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (bip.mosir.dukla.pl/), stronie &lt;a href="http://www.mosir.dukla.pl"&gt;www.mosir.dukla.pl&lt;/a&gt; ( zakładka &amp;ndash; konkursy) oraz na tablicy informacyjnej Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Dukli ul. Armii Krajowej 1 A&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; Dyrektor MOSiR&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; Michał Szopa&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;.&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;( Imię i nazwisko)&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ( miejscowość, data)&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;(Adres)&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;&lt;strong&gt;O Ś W I A D C Z E N I E&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:8.8pt;"&gt;Ja niżej podpisany(a) &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:8.8pt;"&gt;legitymujący (a) się dowodem osobistym &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;.&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;świadomy(a) odpowiedzialności karnej wynikającej z art. 233 &amp;sect; 1 Kodeksu karnego przewidującego karę pozbawienia wolności do lat 3 za składanie fałszywych zeznań oświadczam, iż :&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;- posiadam stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie&amp;nbsp; na określonym w ogłoszeniu&amp;nbsp; stanowisku,&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;- posiadam pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystam z pełni praw publicznych,&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;- nie byłem/ byłam karany/a za przestępstwo popełnione umyślnie, w tym przestępstwo skarbowe i nie toczy się przeciwko mnie postępowanie karne.&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przedstawionych przeze mnie dokumentach dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procedury rekrutacji w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji w Dukli &amp;ndash; zgodnie z ustawą z dnia 27 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.Nr 101, poz. 926 z p&amp;oacute;źn.zm.).&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:-9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="right" style="margin-left:-9.0pt;"&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;..&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="right" style="margin-left:-9.0pt;"&gt;(czytelny podpis)&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="right" style="margin-left:-9.0pt;"&gt;&lt;br /&gt;&#13;
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; KWESTIONARIUSZ OSOBOWY DLA OSOBY &lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; UBIEGAJĄCEJ SIĘ O ZATRUDNIENIE &lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li&gt;Imię (imiona) i nazwisko &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;Imiona rodzic&amp;oacute;w &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;.&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;Data urodzenia &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;...&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;Obywatelstwo &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;Miejsce zamieszkania (adres do korespondencji) &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value="6"&gt;Wykształcenie &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;..&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; (nazwa szkoły i rok jej ukończenia)&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;..&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;..&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;(zaw&amp;oacute;d, specjalność, stopień naukowy, tytuł zawodowy, tytuł naukowy)&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value="7"&gt;Wykształcenie uzupełniające &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;.&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:36.0pt;"&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;..&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:36.0pt;"&gt;&amp;nbsp; ( kursy, studia podyplomowe, data ukończenia nauki lub data rozpoczęcia nauki w przypadku jej trwania)&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value="8"&gt;Przebieg dotychczasowego zatrudnienia &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;...................................................................................................................................................&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;.&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; ( wskazać okresy zatrudnienia u kolejnych pracodawc&amp;oacute;w oraz zajmowane stanowiska pracy)&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value="9"&gt;Dodatkowe uprawnienia, umiejętności, zainteresowania&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li&gt;&amp;nbsp;&lt;/li&gt;&#13;
	&lt;li value=""&gt;&amp;nbsp;&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;(np. stopień znajomości język&amp;oacute;w obcych, prawo jazdy, obsługa komputera)&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value="10"&gt;Oświadczam, że dane zawarte w pkt 1-3 są zgodne z dowodem osobistym seria&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;. nr&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;.&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;wydanym przez &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;..&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;lub innym dowodem tożsamości &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;......................................................&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;ol&gt;&#13;
	&lt;li value=""&gt;&amp;nbsp;&lt;/li&gt;&#13;
&lt;/ol&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;Numer PESEL:Numer KONTA:&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;NR NIP :&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;..&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;..&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; (miejscowość i data)&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; (podpis osoby ubiegającej się o zatrudnienie)&lt;/p&gt;&#13;
</trescGlowna><tresc>&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;OGŁOSZENIE O NABORZE&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;Na podstawie art.11 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;( Dz.U.&amp;nbsp; Nr 223 , poz.1458 z p&amp;oacute;źn. zm.)&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p style="margin-left:9.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;&lt;strong&gt;Dyrektor Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Dukli&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;&lt;strong&gt;ogłasza&amp;nbsp; nab&amp;oacute;r&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
&#13;
&lt;p align="center" style="margin-left:9.0pt;"&gt;&lt;strong&gt;na wolne&amp;nbsp; stanowisko urzędnicze &amp;bdquo; MŁODSZY REFERENT&amp;rdquo;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#13;
</tresc><aktywna>1</aktywna><archiwum>f</archiwum><dataWygasniecia></dataWygasniecia><dataWygasnieciaSkroc></dataWygasnieciaSkroc><dataArchiwumSkroc></dataArchiwumSkroc><dataDodania>2014-09-25 15:00:31.464619+02</dataDodania><udostepniajacyData>2014-09-25 14:56</udostepniajacyData><udostepniajacy>1</udostepniajacy><udostepniajacyImie>Admin</udostepniajacyImie><udostepniajacyNazwisko>Admin</udostepniajacyNazwisko><udostepniajacyStanowisko>Redaktor BIP</udostepniajacyStanowisko><modyfikacja>1</modyfikacja><modyfikujacyImie>Admin</modyfikujacyImie><modyfikujacyNazwisko>Admin</modyfikujacyNazwisko><modyfikujacyStanowisko>Redaktor BIP</modyfikujacyStanowisko><modyfikujacyData>2014-09-25 15:00</modyfikujacyData><autorData>2014-09-25</autorData><autorStanowisko>Administrator strony</autorStanowisko><autorImie>Admin</autorImie><autorNazwisko></autorNazwisko><nazwaJednostki>Admin</nazwaJednostki><pliki><plikNazwa>Kwestionariusz osobowy</plikNazwa><dataPliku>2014-09-25 14:57:45.946101+02</dataPliku><licznikPliku>16</licznikPliku><typPliku>pdf</typPliku><rozmiarPliku>233.87 KB</rozmiarPliku><id>2</id><plikNazwa>ogłoszenie o naborze</plikNazwa><dataPliku>2014-09-25 14:58:49.420792+02</dataPliku><licznikPliku>57</licznikPliku><typPliku>pdf</typPliku><rozmiarPliku>205.21 KB</rozmiarPliku><id>3</id></pliki></request></bip.mosir.dukla.pl>
